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发展愿景

基业长青

发展目标

把企业发展好,把社会责任履行好,把员工利益维护好

工作思路

规范、担当、创新、发展

管控方式

实行“六维度”管理:战略规划,体制机制

计划预算,团队建设,企业文化,风险管控

当前任务

再创业,新发展

企业文化

积极进取,担当有为,快乐工作,健康生活